يُعد العمل الرائد لجون ويتمور، 'التوجيه التدريبي للأداء'، دليلاً لا غنى عنه للقادة والمديرين والمدربين الذين يسعون إلى إطلاق العنان للإمكانات الكاملة للأفراد والفرق. يتعمق هذا الكتاب المؤثر في المبادئ الأساسية للتوجيه التدريبي الفعال، مع التركيز على نهج غير توجيهي يمكّن الأفراد من إيجاد حلولهم الخاصة ودفع التحسين الذاتي. يشرح ويتمور ببراعة كيف يندمج التوجيه التدريبي مع أنماط القيادة لتعزيز ثقافة التعلم المستمر والأداء العالي. يقدم الكتاب منهجيات عملية وأمثلة واقعية واستراتيجيات قابلة للتطبيق لتنفيذ تقنيات التوجيه التدريبي التي تتجاوز الإدارة التقليدية، مما يؤدي إلى تعزيز الإنتاجية وزيادة المشاركة والنمو المستدام داخل أي منظمة. قراءة لا بد منها لأي شخص ملتزم بتطوير الأفراد وتحقيق ذروة الأداء من خلال القيادة التمكينية.